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郑州市社会保险“五险”缴费基数和缴费比例
来源:郑州市社会保险局 作者: 点击: 发布时间:2014-06-16 双击鼠标滚 字体:[ ]
 

社会保险参照当地社会平均工资缴费,平均工资的60%作为保底缴费基数,平均工资的300%作为封顶缴费基数。单位在办理职工参保手续,申报职工缴费工资基数时,应当申报参保职工的实际工资。职工申报的缴费工资基数在保底和封顶之间,作为有效缴费工资基数,达不到保底的按照保底工作基数缴费,超过封顶工资基数的按照封顶工资基数缴费。20137月至20146月参照郑州市2012年社会平均工资缴纳社会保险费,郑州市2012年社会平均工资每月3456.67,社会保险缴费保底基数每月2074,社会保险缴费封顶基数每月10370

一、 养老保险缴费比例:职工工资基数的28%(其中单位20%、个人8%

二、工伤保险缴费比例:单位员工缴费基数总和的0.5%1%2%,根据单位风险程度来确定缴费比例,工伤保险费由单位缴费,单位职工不缴费。

三、医疗保险缴费比例:职工工资基数的10%(其中单位8%、个人2%)。

四、生育保险缴费比例:单位员工缴费基数总和的1%,由单位缴费,单位职工不缴费。

五、失业保险缴费比例:职工工资基数的3%(其中单位2%、个人1%



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